（一）3K 五級制申辦條件
屬異常溫度作業、粉塵作業、有毒氣體作業、有機溶劑作業、化學處理、非自動化作業及其他特定製程之行業，且所屬工廠最主要產品之行業，經中央目的事業主管機關或自由貿易港區管理機關認定符合者。
一、製造業 3K 五級制：
共有 105 個行業適用，分為 A+ 級(核配比率 35%)、A 級(核配比率 25%)、B 級(核配比率 20%)、C 級(核配比率 15%)、D 級(核配比率 10%)
二、自由貿易港區之製造業：核配比率 40%
三、所屬工廠取得中央目的事業主管機關或自由貿易港區管理機關認定符合兩個級別以上之特定製程者，應分別設立勞工保險證號，據以申請聘僱外國人。
附加就業安定費數額提高外勞核配比率
| 提高外勞核配比率 | 附加就業安定費金額 | 基本就業安定費金額 (以一般製造業為例) | 每人每月應納 就業安定費金額 |
| 5% | 3,000 元 | 2,000 元 | 5,000 元 |
| 5% 至 10% | 5,000 元 | 2,000 元 | 7,000 元 |
| 10% 至 15% | 7,000 元 | 2,000 元 | 9,000 元 |
補充：
1. 3K 五級制核配比率＋附加就業定費數額提高外勞核配比率，上限不得高於 40%
2. 雇主依附加就業安定費數額提高外勞核配比率引進外國人後，不得變更額繳納就業安定費之數額。
（二）核配人數計算
以同一勞保證號之 1 年平均僱用人數（總雇用員工數，本勞＋外勞＋外籍配偶…）× 核配比率＝核配人數
（三）計算基準
同一勞工保險證號之所屬工廠，經認定符合兩個級別以上者，得以最高級別之核配比率計算得聘僱外國人之人數。
（四）定期查核
同核配比率（每年 2、5、8、11 月辦理定期查核，外勞總數不得超過核配比率之上限）